ニュースの要約
- jinjer株式会社の代表取締役社長CEOの冨永健が、「経営課題に立ち向かう 未来共創カンファレンス in 広島」に登壇する。
- 冨永氏が、”正しい人事データ”の重要性について解説する。
- 人事データを組織の成長につなげる方法について説明する。
概要
クラウド型人事労務システム「ジンジャー」を提供するjinjer株式会社は、2025年7月29日(火)に開催される「経営課題に立ち向かう 未来共創カンファレンス in 広島」に、代表取締役社長CEOの冨永健が登壇することを発表しました。
この「経営課題に立ち向かう 未来共創カンファレンス in 広島」は、地方経済を支える中小企業の課題解決を支援することを目的とした大規模なイベントです。経営課題に関するセミナーが行われ、冨永氏は「”正しい”人事データが組織の未来を変える ─情報の質と活用の最前線」というテーマで講演を行います。
人事データの重要性が高まる中、データの質が意思決定や組織戦略に大きな影響を与えることを、具体的なケースを交えて解説します。「正しい人事データとは何か」「正しくないと何が起きるのか」といった問いから出発し、人事データを単なる記録ではなく、組織の成長を支える資産として活用するための視点と実践方法を紹介していきます。
編集部の感想
編集部のまとめ
jinjer：代表取締役社長CEOの冨永健が「経営課題に立ち向かう 未来共創カンファレンス in 広島」に登壇についてまとめました
今回のニュースは、人事データの活用が企業経営にとって非常に重要な課題であることを示しています。「正しい」データを収集し、活用することで組織の意思決定の質とスピードを向上させることができるという点は、多くの企業にとって有益な情報だと思います。
特に地方企業の経営課題に寄り添うこのカンファレンスに、人事データ活用の第一人者である冨永CEOが登壇することは大変意義深いでしょう。企業が抱える人材不足や事業承継など、さまざまな経営課題に対する具体的な解決策が提示されることが期待されます。
ジンジャーというシステムを活用することで、企業が自社の人事データを適切に管理・活用できるようになるという点も注目に値します。データの質を高め、組織の成長につなげていくための手法を学べる良い機会となりそうです。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000414.000089626.html
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