外国籍人材活用：ポケトーク株式会社と株式会社ウィルオブ・ワークが協業

ニュースの要約

• 株式会社ウィルオブ・ワークと、ポケトーク株式会社が外国籍人材活用に関して協業
• 日本企業の外国籍人材採用に際する「言語の壁」を解消するために、「ポケトーク」の導入を推進
• 外国籍人材の「受け入れ」「活用」「定着」を支援するソリューションを提供

概要

ポケトーク株式会社と株式会社ウィルオブ・ワークは、日本企業の競争力向上を支援すべく、外国籍人材の活用強化に向けて協業を開始しました。

株式会社ウィルオブ・ワークは、ITエンジニア分野を主とする日本企業の外国籍人材採用ニーズに応えるべく、テックキャリア事業部と連携し、ポケトークの導入を推進していきます。同事業部が支援する企業に対して、言語の壁を解消するソリューションとしてポケトークの導入を促進するのが狙いです。

一方で、ポケトーク株式会社は「言葉の壁をなくす」をミッションに掲げ、ビジネスの現場における多言語への対応を支援するべく、より一層のポケトークの導入拡大を進めていきます。

本協業では、外国籍人材の「受け入れ」「活用」「定着」に関心のある企業に対して、ポケトークの導入を推進するとともに、外国籍人材活用をテーマとした情報発信やイベントの共同実施など、幅広い取り組みを行っていく予定です。

編集部の感想

• 外国人材の活用は日本企業にとって重要な課題だと感じる
• 言語の壁を解消するツールの活用が進めば、外国人材の採用と定着がしやすくなるだろう
• ポケトークとウィルオブ・ワークの協業は、双方の強みを生かせる好相乗効果が期待できそう

編集部のまとめ

外国籍人材活用：ポケトーク株式会社と株式会社ウィルオブ・ワークが協業についてまとめました

日本企業の外国籍人材の採用や活用が課題となっている中で、ポケトーク株式会社と株式会社ウィルオブ・ワークによる今回の協業は大変興味深いものです。

ポケトークは「言葉の壁」を解消する技術を提供しており、ウィルオブ・ワークは日本企業のIT人材不足の解消に取り組んでいる企業です。両社が協力して外国人材の受け入れから定着までをサポートするソリューションを提供していくことで、日本企業の競争力向上につながることが期待されます。

特にIT分野での人材不足が深刻化する中で、外国人材の活用は不可欠です。ポケトークとウィルオブ・ワークが提携し、言語の壁を解消しつつ、外国人材の採用と定着を支援していくことは、日本企業の生産性向上や国際競争力強化につながるものと考えられます。

今後、両社の取り組みがどのように展開していくのか、注目していきたいと思います。

参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000076.000108954.html