ニュースの要約
- NTTメディアサプライが「第３回活躍する女性リーダー表彰（ブルーローズ表彰）」を受賞
- ブロードバンドサービス事業本部 ビジネスサービス事業部 担当課長の浅野祐子が受賞
- 組織横断的な料金業務DX化や、モバイル通信サービスの事業拡大に貢献したことが評価された
概要
エヌ・ティ・ティ・メディアサプライ株式会社は、大阪商工会議所が主催する「第３回 活躍する女性リーダー表彰（ブルーローズ表彰）」において、ブロードバンドサービス事業本部 ビジネスサービス事業部 担当課長の浅野祐子が受賞しました。
浅野氏は、組織横断的な料金業務のDX化による業務改善や、モバイル通信サービスの事業拡大に貢献したことが評価され、表彰されました。また、多彩な人財と多様な働き方を活かした組織体制づくりと運営により、同社の持続的な事業経営に尽力したことが高く評価されたようです。
この表彰は2022年度に創設された制度で、企業・団体においてリーダーシップを発揮し、組織の発展や社会貢献に寄与した女性を称えることを目的としています。リーダーシップ、革新性・創造性、持続的な成長への貢献、社会貢献、人材育成、多様な働き方の推進など、6つの基準に基づき選考されています。
編集部の感想
NTTメディアサプライの女性リーダーが表彰されたのは素晴らしいニュースですね。組織の発展や社会貢献に寄与した女性の活躍が評価されるのは大切だと思います。
DX化やサービス拡大に貢献したことが高く評価されたのは、同社の事業成長に女性リーダーが大きな役割を果たしていることがわかりました。
多様な人財と柔軟な働き方を推進したことも注目ポイントです。ダイバーシティの推進は企業にとって重要な課題ですね。
編集部のまとめ
NTTメディアサプライ：「第３回活躍する女性リーダー表彰（ブルーローズ表彰）」受賞についてまとめました
NTTメディアサプライが「第３回 活躍する女性リーダー表彰（ブルーローズ表彰）」を受賞したことは、同社の女性活躍推進の取り組みが評価された好事例といえます。
受賞者の浅野祐子氏は、組織横断的な業務DX化やモバイル事業の拡大に貢献し、さらに多様な人財と働き方を活かした組織づくりにも尽力してきました。
この表彰は企業・団体におけるリーダーシップ、革新性、社会貢献などを評価するものですが、NTTメディアサプライの取り組みは先進的で、ダイバーシティ経営の好事例として注目に値するでしょう。
今後もこうした女性リーダーの活躍が、企業の持続的成長と社会の発展につながることが期待されます。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000035.000118911.html
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