ニュースの要約
- シミックホールディングス、ニチレイ、パナソニックくらしアプライアンス社が人的資本経営の取り組みを共有
- 「科学的人事 エグゼクティブ交流会2025」のアーカイブ配信を開始
- タレントパレットの導入企業が集結し、人的資本経営と生成AIが及ぼす影響を探る
概要
株式会社プラスアルファ・コンサルティングは、「科学的人事 エグゼクティブ交流会2025」を開催し、タレントマネジメントシステム「Talent Palette（以下：タレントパレット）」の導入企業であるシミックホールディングス株式会社、株式会社ニチレイ、パナソニック株式会社くらしアプライアンス社に登壇いただきました。
本イベントでは、「人的資本経営時代における、企業成長を導く人事戦略と実践」をテーマにしたパネルディスカッションや、一橋ビジネススクール 特任教授 楠木 建 氏による「戦略的意思決定とは何か」をテーマとした特別講演を実施しました。
また、2025年5月20日に開催された「科学的人事 エグゼクティブ交流会2025」の特別講演、パネルディスカッション、主催社講演をオンラインにて配信することが決定しました。配信期間は2025年6月25日(水)から7月31日(木)までとなっています。
編集部の感想
編集部のまとめ
タレントパレット：企業が一堂に会する「科学的人事 エグゼクティブ交流会2025」を開催についてまとめました
今回の「科学的人事 エグゼクティブ交流会2025」は、人事データの活用に積極的に取り組む企業が一堂に会する場となりました。シミックホールディングス、ニチレイ、パナソニックくらしアプライアンス社などの事例が紹介されたことで、人的資本経営の最新動向を把握できる良い機会になったといえるでしょう。
また、この交流会のアーカイブ配信を開始することで、より多くの企業に科学的人事の実践例を共有できるのは大きな意義があります。人事部門がデータを活用し、効果的な人材育成や配置を行えるよう、今後もこうした情報共有の場が設けられることを期待したいと思います。
生成AIの活用など、人事領域での技術革新の潮流にも注目が集まっています。企業経営において人材の確保と活用は喫緊の課題であり、人事部門が経営の中核を担う存在となりつつあります。本イベントが、科学的人事の実践に向けた機運を高める一助となることを願っています。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000217.000023180.html
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