BOXIL SaaS AWARD 2025：ジンジャー、医療業界部門1位に選出

ニュースの要約

• ジンジャーが「BOXIL SaaS AWARD 2025」の導入事例セクション医療業界部門で1位に選出された
• 社会医療法人きつこう会への導入事例が高く評価された
• ジンジャーは人事関連業務の効率化と自動化を実現するクラウド型人事労務システム

概要

jinjer株式会社が提供するクラウド型人事労務システム「ジンジャー」は、スマートキャンプ株式会社が主催する「BOXIL SaaS AWARD 2025」において、社会医療法人きつこう会への導入事例が評価され、導入事例セクション医療業界部門で1位に選出されました。

「BOXIL SaaS AWARD 2025」は、エントリー式の「導入事例セクション」と「BOXIL」上の口コミデータを元に定量評価する「BOXILセクション」の2つのカテゴリから成り立っています。ジンジャーの導入事例が医療業界部門で最も評価されたことで、同システムの医療現場での有効性が証明されました。

この受賞は、9拠点を持つ医療法人においてオンプレミスからSaaSへ人事関連システムをリプレイスした事例が高く評価されたものです。入職手続きの工数削減から始まり、アップデートを活用したさらなる効率化に取り組んでいる点が評価の対象となりました。医療業界では職種の多様性から人事情報管理が煩雑になりがちですが、本事例では運用を通してデータ管理への意識向上を実感し、さらなる活用に向けた業務改善が期待されています。

編集部の感想

医療現場の人事労務管理の課題を丁寧に解決していくジンジャーの取り組みは高く評価できますね。
導入事例に見られるように、医療現場のニーズにしっかりと寄り添った製品づくりをしている点が素晴らしいと思います。
これからも、さまざまな業界のニーズを捉えながら、システムの進化を続けていってほしいですね。

編集部のまとめ

BOXIL SaaS AWARD 2025：ジンジャー、医療業界部門1位に選出についてまとめました

今回の「BOXIL SaaS AWARD 2025」受賞は、ジンジャーが医療現場のニーズにしっかりと寄り添った取り組みを行っている証といえます。医療業界では職種の多様性から人事情報管理が煩雑になりがちですが、ジンジャーはこの課題を丁寧に解決していくことで、医療現場の生産性向上に貢献しています。

この受賞を契機に、さらなるシステムの進化と、他の業界にも目を向けたニーズ対応が期待されます。ユーザーの声に寄り添いながら、クラウドサービスの先駆けとして、これからも医療や様々な分野での変革を牽引していくことでしょう。

参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000375.000089626.html